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當菜裡有隻蟑螂,老闆一定要知道顧客的兩種需求

當菜裡有隻蟑螂,老闆一定要知道顧客的兩種需求

遇到顧客抱怨時,服務上怎麼做才能讓顧客滿意開心,並且依舊忠誠或從抱怨轉成為忠誠顧客呢?三個關鍵要素:1.不急著解釋、2.傾聽並記住顧客所言、3.清楚辨識需求

向低調者學習如何被看見的三個方法

向低調者學習如何被看見的三個方法

低調不易被注視,但在對的時間做對的事,反而比高調優秀者更容易被看見和記住。這些在萬軍中殺出的黑馬,他們通常都有以下幾個特色:謙虛、模仿、演練

如何拒絕主管給不停、做不完的工作-該「攬下」還是「攔下」

如何拒絕主管給不停、做不完的工作-該「攬下」還是「攔下」

如何拒絕主管給不停、做不完的工作?該「攬下」還是「攔下」?4個和主管談工作負荷過重的溝通技巧,別讓工作完全犧牲了你的生活,不懂得拒絕苦的是自己,拒絕了未必一定成,不過至少你為自己奮戰過

罷工是最好的溝通方式?還是撕毀著彼此的信任?

罷工是最好的溝通方式?還是撕毀著彼此的信任?

空服為了爭取權益,以罷工方式進行最後溝通,支持反浪聲都有的狀態下,有兩群人是最直接的受害者-旅客和地勤。罷工看似爭取權益,其實是撕裂著彼此間的信任,尤其是顧客。

揣測上意很好,但別讓自己陷入難堪的情境

揣測上意很好,但別讓自己陷入難堪的情境

關於對方說某些話倒底是什麼意思,究竟要如何因應,兩個溝通技巧:先辨色再揣測、揣測後要確認;揣測到確認的時間越短,對自己越好。不是怕夜長夢多,而是怕你自己想太多。

強烈手段拔掉數據盒,斷的可能不單是網路,而是親子間的關係

強烈手段拔掉數據盒,斷的可能不單是網路,而是親子間的關係

當角色上你處於相對權威,當然可利用職務權來迫使對方,因為上位者說了算,然而這樣的溝通模式往往只會演變成逃避彼此或是負面溝通;當別人行為讓你受到困擾時,你應該以正面有理有力的方式讓他知道。

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